Como calcular 13º salário corretamente
O que é o 13º salário?
O 13º salário é uma remuneração extra paga anualmente aos trabalhadores brasileiros com carteira assinada. Ele é regido pela Lei 4.090/1962 e corresponde a 1/12 avos da remuneração integral do empregado por mês trabalhado no ano. Ou seja, para cada mês trabalhado, o empregado terá direito a receber 1/12 do seu salário.
Como calcular o 13º salário?
Para calcular o 13º salário corretamente, siga os seguintes passos:
1. Some todos os salários recebidos pelo trabalhador no ano, incluindo horas extras, adicional noturno, comissões, entre outros.
2. Divida o valor encontrado pelo número de meses trabalhados. A cada mês trabalhado, ele tem direito a 1/12 do seu salário.
3. Multiplique o valor mensal encontrado pela quantidade de meses trabalhados.
A fórmula para calcular o 13º salário é a seguinte:
13º salário = (salário total recebido no ano) / 12 * meses trabalhados
Exemplo de cálculo do 13º salário
Vamos supor que um trabalhador tenha um salário mensal de R$ 2.000 e tenha trabalhado por 10 meses no ano.
13º salário = (2.000 * 10) / 12
13º salário = 20.000 / 12
13º salário = R$ 1.666,67
Neste exemplo, o trabalhador teria direito a receber R$ 1.666,67 como 13º salário.
Considerações finais
É importante que tanto empregadores quanto empregados estejam cientes de como calcular corretamente o 13º salário, evitando assim possíveis erros ou problemas futuros. Seguir as orientações e fórmulas corretas garantirá que o valor pago seja justo e dentro da legislação trabalhista vigente. Lembre-se de que o não pagamento do 13º salário na data estabelecida pode acarretar em multas e penalidades para o empregador, por isso é fundamental que o cálculo seja feito de forma correta.